오늘은 고령자 계속고용장려금에 대해 소개해 드리려고 해요. 고령화 사회로 접어들면서 많은 기업들이 고령 근로자들을 계속 고용하는 방법을 고민하고 있는데요. 이런 기업들을 위해 정부에서 지원하는 장려금 제도가 있습니다. 바로 고령자 계속고용장려금이에요. 이 제도에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다.
지원 대상
이 장려금의 지원 대상은 다음과 같습니다:
정년을 운영 중인 기업 : 정년을 명시하고 있는 기업이어야 합니다.
고용보험에 가입한 기업 : 고용보험에 가입되어 있어야 합니다.
우선지원대상기업 : 중소기업을 우선 지원합니다.
중견기업 : 일정 기준 이상의 규모를 갖춘 중견기업도 포함됩니다.
사회적 기업 사업주 : 사회적 가치를 실현하는 사회적 기업도 대상입니다.
지원 내용
지원 금액 : 근로자 1인당 분기별 90만 원
지급 시기 : 분기별로 지급됩니다.
신청 방법
고령자 계속고용장려금을 신청하려면 다음 절차를 따르면 됩니다:
• 신청방법 : http://www.work24.go.kr 또는 고용센터에서 접수
• 지원절차 : 계속고용제도 도입 ⇨ 취업규칙 변경신고 ⇨ 정년 근로자 계속고용 ⇨ 지원금 신청(사업주) ⇨ 확인 후 지급(고용센터)
문의 및 상담
고령자 계속고용장려금에 대해 더 궁금한 사항이 있으시면 고용노동부 고객상담센터(☎1350)로 문의하시면 됩니다. 친절하게 상담해 드릴 거예요.
고령자 계속고용장려금은 고령 근로자들의 고용 안정성을 높이고, 기업들이 고령 근로자들을 계속 고용할 수 있도록 돕는 중요한 제도입니다. 정년 이후에도 능력 있는 고령 근로자들이 계속 일할 수 있는 환경을 조성하는 것은 기업과 사회 모두에게 큰 이익이 될 것입니다. 고용주 분들께서는 이 제도를 적극 활용해 보시길 권장드립니다.